@book{UBHD-67300961,
  author={Armutat, Sascha and Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  organization={Deutsche Gesellschaft f{\"u}r Personalf{\"u}hrung},
  title={Retentionmanagement},
  subtitle={die richtigen Mitarbeiter binden ; Grundlagen, Handlungshilfen, Praxisbeispiele},
  edition={1. Aufl.},
  publisher={Bertelsmann},
  address={Bielefeld},
  year={2004},
  pages={156 S},
  language={ger},
  isbn={3-7639-3190-2 and 978-3-7639-3190-3},
  number={ARRAY(0x55913e4a57e8)},
  series={PraxisEdition},
  note={Literaturverz. S. 145 - 149},
  keywords={Personalentwicklung / Commitment <Management>},
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@book{UBHD-65736303,
  editor={M{\"u}ller-Jentsch, Walther and Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={The changing contours of German industrial relations},
  edition={1. Aufl.},
  publisher={Hampp},
  address={M{\"u}nchen [u.a.]},
  year={2003},
  pages={197 S.},
  language={eng},
  isbn={978-3-87988-739-2 and 3-87988-739-X},
  note={Enth. 9 Beitr ; Literaturangaben},
  keywords={Deutschland / Arbeitsbeziehungen / Strukturwandel},
  library={WS [Signatur: WS/MS 5000 M947]},
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@incollection{UBHD-67300976,
  author={Kadel, Peter and Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Lebensarbeitszeit},
  year={1997},
  pages={924-927},
  language={ger},
  isbn={3-7910-0755-6 and 978-3-7910-0755-7},
  booktitle={Handbuch Arbeitswissenschaft},
  editor={Luczak, Holger},
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  author={Schanne, Sita and Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Berufsfeldorientierte Qualifizierung},
  subtitle={das Zusatzstudium "Professionalisierung in Organisations- und Personalentwicklung (POP)"},
  year={2008},
  pages={18},
  language={ger},
  isbn={3-8183-0206-5 and 978-3-8183-0206-1},
  booktitle={Neues Handbuch Hochschullehre},
  editor={Berendt, Brigitte and Fleischmann, Andreas and Schaper, Niclas and Szczyrba, Birgit and Wildt, Johannes},
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@incollection{UBHD-67290460,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Arbeitgeberverb{\"a}nde in der Tarifpolitik und im tarifpolitischen System der Bundesrepublik},
  year={2010},
  pages={316-341},
  language={ger},
  isbn={3-531-14195-3 and 978-3-531-14195-4},
  booktitle={Handbuch Arbeitgeber- und Wirtschaftsverb{\"a}nde in Deutschland},
  editor={Schroeder, Wolfgang},
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@incollection{UBHD-67310541,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Arbeitskampf im {\"o}ffentlichen Dienst (sozialwissenschaftliche Aspekte)},
  year={1976},
  language={ger},
  isbn={3-503-01424-1 and 978-3-503-01424-8},
  booktitle={Handw{\"o}rterbuch des {\"o}ffentlichen Dienstes},
  editor={Bierfelder, Wilhelm},
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@article{UBHD-67300973,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg and Mehrwald, Sylvana and Motzkau, Heidrun},
  title={Der Betriebsrat als Ressource bei der Einf{\"u}hrung von Gruppenarbeit},
  year={2002},
  pages={55-78},
  language={ger},
  issn={0943-2779},
  volume={9},
  number={1},
  note={Zsfassung in engl. Sprache u.d.T.: The works council as a resource in the introduction of group work ; In: Industrielle Beziehungen},
  journal={Industrielle Beziehungen},
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@incollection{UBHD-67300977,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg and Fischer, Stephan and Braun, Mathias},
  title={Collectivism and individualism},
  subtitle={a transaction cost analysis of employee and industrial relations strategies},
  year={1997},
  pages={59-76},
  language={eng},
  isbn={1-86076-061-9 and 978-1-86076-061-7},
  booktitle={Collectivism and individualism: trends and prospects},
  editor={D'Art, Daryl},
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@book{UBHD-1031511,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Effektivit{\"a}t und Legitimit{\"a}t der Tarifautonomie},
  subtitle={eine soziologische Untersuchung am Beispiel der deutschen Metallindustrie},
  publisher={Duncker & Humblot},
  address={Berlin},
  year={1969},
  pages={266 Seiten},
  language={ger},
  number={ARRAY(0x55913e67f298)},
  series={Volkswirtschaftliche Schriften},
  note={Literaturverz. S. [256] - 266},
  school={Dissertation,  Universit{\"a}t Mannheim,  1969},
  keywords={Tarifautonomie},
  library={UB [Signatur: 69 B 1883] ; WS [Signatur: WS/MS 5400 W343] ; WT [Signatur: S Lef 18]},
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@incollection{UBHD-67301431,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Entwicklungstendenzen betrieblicher Arbeitsbeziehungen in Deutschland},
  year={1995},
  pages={197-208},
  language={ger},
  isbn={3-87988-125-1 and 978-3-87988-125-3},
  booktitle={Arbeitsstrukturen im Umbruch},
  editor={Heidack, Clemens},
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@incollection{UBHD-67301432,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Entwicklungstendenzen betrieblicher Arbeitsbeziehungen in Deutschland},
  year={1995},
  pages={215-226},
  language={ger},
  isbn={3-87988-206-1 and 978-3-87988-206-9},
  booktitle={Arbeitsstrukturen im Umbruch},
  editor={Heidack, Clemens},
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@incollection{UBHD-67301430,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={F{\"u}hrung und kollektive Arbeitsregelungen},
  year={1995},
  pages={480-489},
  language={ger},
  isbn={3-7910-8043-1 and 978-3-7910-8043-7},
  booktitle={Handw{\"o}rterbuch der F{\"u}hrung},
  editor={Kieser, Alfred},
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@incollection{UBHD-67301439,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg and Berger, Gerhard},
  title={Geschichte der Arbeitsbeziehungen in Deutschland, {\"O}sterreich, Schweiz},
  year={1985},
  pages={?},
  language={ger},
  isbn={3-11-009533-5 and 978-3-11-009533-3},
  booktitle={Handbuch der Arbeitsbeziehungen},
  editor={Endruweit, G{\"u}nter},
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@article{UBHD-67300971,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Die globale Evolution der industriellen Beziehungen},
  subtitle={Deutschlands Weg zur Profession},
  year={2006},
  pages={67-77},
  language={ger},
  issn={0943-2779},
  volume={13},
  number={1},
  journal={Industrielle Beziehungen},
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@article{UBHD-67302788,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Handw{\"o}rterbuch des Personalwesens - [Rezension]},
  year={2005},
  pages={?},
  language={eng},
  issn={0935-9915},
  volume={16},
  number={1},
  journal={Management revue},
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@article{UBHD-67301429,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg and Mehrwald, Sylvana},
  title={Das Human beim Wort nehmen},
  subtitle={wie wirkt Human Resource Management im deutschen Kontext?},
  year={1998},
  pages={23-25},
  language={ger},
  issn={0723-5984},
  volume={42},
  number={9},
  journal={Mitbestimmung},
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@incollection{UBHD-67301434,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg and Fischer, Stephan},
  title={Human Resource Management und industrielle Beziehungen},
  year={1993},
  pages={179-208},
  language={ger},
  isbn={3-87988-048-4 and 978-3-87988-048-5},
  booktitle={Profitable Ethik - effiziente Kultur},
  editor={M{\"u}ller-Jentsch, Walther},
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@incollection{UBHD-67290478,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg and Mehrwald, Sylvana},
  title={Human Resource Management und Mitbestimmung},
  subtitle={ein Gegensatz?},
  year={2001},
  pages={69-87},
  language={ger},
  isbn={3-87988-603-2 and 978-3-87988-603-6},
  note={In: Mitbestimmung an den Grenzen?},
  booktitle={Mitbestimmung an den Grenzen?},
  editor={Abel, J{\"o}rg},
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@incollection{UBHD-67290476,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Human resource management and co-determination},
  year={2003},
  pages={57-?},
  language={eng},
  isbn={978-3-87988-739-2 and 3-87988-739-X},
  booktitle={The changing contours of German industrial relations},
  editor={M{\"u}ller-Jentsch, Walther and Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
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@article{UBHD-67301433,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg and Fischer, Stephan},
  title={Individualism and collectivism},
  subtitle={two dimensions of human resource management and industrial relations in Germany},
  year={1995},
  pages={367-395},
  language={eng},
  issn={0943-2779},
  volume={2},
  number={4},
  journal={Industrielle Beziehungen},
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@incollection{UBHD-67301436,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Individuelle Karriereplanung},
  year={1991},
  language={ger},
  isbn={3-7910-8031-8 and 978-3-7910-8031-4},
  booktitle={Handw{\"o}rterbuch des Personalwesens},
  editor={Gaugler, Eduard},
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  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Industrial relations in the european environment},
  subtitle={a management perspective},
  year={1991},
  pages={169-190},
  language={eng},
  isbn={3-7890-2521-6 and 978-3-7890-2521-1},
  booktitle={Employers' associations in Europe},
  editor={Sadowski, Dieter},
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  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Innerbetriebliche Werbung},
  year={1975},
  pages={?},
  language={ger},
  isbn={3-7910-8009-1 and 978-3-7910-8009-3},
  booktitle={Handw{\"o}rterbuch des Personalwesens},
  editor={Gaugler, Eduard},
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@incollection{UBHD-67301442,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Innerbetriebliche Stellenausschreibung},
  year={1975},
  pages={?},
  language={ger},
  isbn={3-7910-8009-1 and 978-3-7910-8009-3},
  booktitle={Handw{\"o}rterbuch des Personalwesens},
  editor={Gaugler, Eduard},
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@incollection{UBHD-67290480,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Kontinuit{\"a}t der historischen Entwicklung der deutschen Arbeitsbeziehungen},
  year={1998},
  pages={?},
  language={ger},
  isbn={3-927030-15-5 and 978-3-927030-15-2},
  booktitle={Sokratische Spurensuche ins 21. Jahrhundert},
  editor={Beck, Hanno},
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@article{UBHD-67300972,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={K{\"u}hl, Stefan, Sisyphos im Management - [Rezension]},
  year={2004},
  pages={?},
  language={ger},
  issn={0179-6437},
  volume={18},
  number={4},
  journal={Zeitschrift f{\"u}r Personalforschung},
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@article{UBHD-67302786,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Lengfeld, Holger, Mitbestimmung und Gerechtigkeit - [Rezension]},
  year={2004},
  pages={?},
  language={eng},
  issn={0935-9915},
  volume={15},
  number={4},
  journal={Management revue},
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@article{UBHD-67301443,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Das Machtproblem in Tarifverhandlungen},
  year={1974},
  pages={224-234},
  language={ger},
  issn={0038-6073},
  volume={25},
  number={2},
  journal={Soziale Welt},
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@incollection{UBHD-67301438,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Das Management industrieller Beziehungen im internationalen Unternehmen},
  year={1991},
  pages={317-326},
  language={ger},
  journal={Euro-strategisches Personalmanagement ; 2},
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@incollection{UBHD-67290479,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Management, Kommunikation und Gerechtigkeit im organisatorischen Wandel},
  subtitle={Anmerkungen zu einer aktuellen Diskussion},
  year={1999},
  pages={31-57},
  language={ger},
  isbn={3-87950-143-2 and 978-3-87950-143-4},
  booktitle={Soziologie in konstruktiver Absicht},
  editor={Berger, Gerhard},
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@incollection{UBHD-67300975,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg and Braun, Matthias},
  title={Das Management als Akteur der industriellen Beziehungen},
  year={1999},
  pages={79-102},
  language={ger},
  isbn={3-87988-358-0 and 978-3-87988-358-5},
  booktitle={Konfliktpartnerschaft},
  editor={M{\"u}ller-Jentsch, Walther},
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@article{UBHD-67290475,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Mitarbeiter emotional binden},
  year={2005},
  pages={10-12},
  language={ger},
  issn={0031-5605},
  volume={57},
  number={11},
  journal={Personal},
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@book{UBHD-30025834,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg and Mehrwald, Sylvana},
  title={Mitbestimmung, Human Resource Management und neue Beteiligungskonzepte},
  subtitle={Expertise f{\"u}r das Projekt "Mitbestimmung und neue Unternehmenskulturen" der Bertelsmann-Stiftung und der Hans-B{\"o}ckler-Stiftung},
  publisher={Verl. Bertelsmann-Stiftung},
  address={G{\"u}tersloh},
  year={1998},
  pages={64 S.},
  language={ger},
  isbn={3-89204-379-5 and 978-3-89204-379-9},
  series={Mitbestimmung und neue Unternehmenskulturen},
  keywords={Deutschland / Humanverm{\"o}gen / Personalentwicklung / Unternehmenskultur / Mitarbeiter / Partizipation ; Deutschland / Humanverm{\"o}gen / Personalentwicklung / Unternehmenskultur / Mitbestimmung},
  library={WS [Signatur: WS/QV 560 W434]},
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@incollection{UBHD-67290459,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg and Mehrwald, Sylvana},
  title={Mitbestimmung, Human Resource Management und neue Beteiligungskonzepte},
  year={1999},
  pages={89-127},
  language={ger},
  isbn={3-593-36326-7 and 978-3-593-36326-4},
  note={In: Die wirtschaftlichen Folgen der Mitbestimmung},
  booktitle={Die wirtschaftlichen Folgen der Mitbestimmung},
  editor={Frick, Bernd},
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@incollection{UBHD-67310542,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Personalforschung},
  year={1976},
  language={ger},
  isbn={3-503-01424-1 and 978-3-503-01424-8},
  booktitle={Handw{\"o}rterbuch des {\"o}ffentlichen Dienstes},
  editor={Bierfelder, Wilhelm},
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@incollection{UBHD-67290477,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Der theoretische Blick auf die sich ver{\"a}ndernde Wirklichkeit der industriellen Beziehungen},
  subtitle={der Theorieansatz Walther M{\"u}ller-Jentschs und seine Erweiterung},
  year={2001},
  pages={15-30},
  language={ger},
  isbn={3-87988-539-7 and 978-3-87988-539-8},
  note={In: Umbr{\"u}che und Kontinuit{\"a}ten},
  booktitle={Umbr{\"u}che und Kontinuit{\"a}ten},
  editor={Abel, J{\"o}rg},
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@incollection{UBHD-67301440,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Verhaltensleits{\"a}tze in Organisationen},
  subtitle={das Beispiel IBM},
  year={1983},
  pages={?},
  language={ger},
  isbn={3-7910-0335-6 and 978-3-7910-0335-1},
  booktitle={F{\"u}hrungsgrunds{\"a}tze in Wirtschaft und {\"o}ffentlicher Verwaltung},
  editor={Wunderer, Rolf},
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@book{UBHD-1102340,
  author={Weitbrecht, Hansj{\"o}rg},
  title={Wirkung und Verfahren der Tarifautonomie},
  subtitle={ein soziologischer Vergleich zum Konflikt der Tarifpartner in Wirtschaft und {\"o}ffentlichem Dienst},
  publisher={Nomos Verlagsges.},
  address={Baden-Baden},
  year={1973},
  pages={31 S.},
  language={ger},
  isbn={3-7890-0080-9 and 978-3-7890-0080-5},
  number={ARRAY(0x55913e6c8788)},
  series={Studienkommission f{\"u}r die Reform des {\"O}ffentlichen Dienstrechts},
  note={Bibliogr. S. 31},
  keywords={Wirtschaft / {\"O}ffentlicher Dienst / Tarifverhandlung},
  library={UB [Signatur: 73 R 408] ; ES [Signatur: <ES> 3572 RSOeD 11] ; JU [Signatur: JU/PN 285 W434] ; WS [Signatur: <SE> Mappei S]},
}