Digitalisierung und die Zukunft der Arbeit

• Verfasst von: Arntz, Melanie [VerfasserIn]
• Verfasst von: Gregory, Terry [VerfasserIn]
• Verfasst von: Zierahn-Weilage, Ulrich [VerfasserIn]
• Titel: Digitalisierung und die Zukunft der Arbeit
• Titelzusatz: makroökonomische Auswirkungen auf Beschäftigung, Arbeitslosigkeit und Löhne von morgen
• Mitwirkende: Lehmer, Florian [MitwirkendeR]
• Mitwirkende: Matthes, Britta [MitwirkendeR]
• Institutionen: Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung [Herausgebendes Organ]
• Verf.angabe: Dr. Melanie Arntz, Dr. Terry Gregory, Dr. Ulrich Zierahn ; Florian Lehmer und Britta Matthes (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung)
• Verlagsort: Mannheim
• Verlag: ZEW - Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung GmbH
• E-Jahr: 2018
• Jahr: 18. April 2018
• Umfang: 1 Online-Ressource (circa 144 Seiten)
• Illustrationen: Illustrationen
• Gesamttitel/Reihe: [ZEW-Gutachten und Forschungsberichte]
• Fussnoten: Gesehen am 14.12.2023
• Datenträger: Online-Ressource
• Sprache: ger
• Form-SW: Graue Literatur
• K10plus-PPN: 1023005018

Abstract

In der öffentlichen Debatte werden vor dem Hintergrund von Studien zur Automatisierbarkeit von Berufen immer wieder Stimmen laut, dass Industrie 4.0 und Digitalisierung massive Jobverluste nach sich ziehen könnten. Der lange Weg von der Entwicklung neuer Technologien in die betriebliche Praxis wird dabei oftmals ebenso vernachlässigt, wie die vielfältigen makroökonomischen Anpassungsprozesse, die möglichen arbeitsplatzsparenden Effekten neuer Technologien entgegenwirken. Vor diesem Hintergrund analysiert das vorliegende Gutachten die Auswirkungen der Digitalisierung sowohl der Industrie als auch des Dienstleistungssektors auf den deutschen Arbeitsmarkt. Zu diesem Zweck haben wir zum einen eine mit den Sozialversicherungsdaten verknüpfte Betriebsbefragung durchgeführt, um den tatsächlichen und zukünftig geplanten Einsatz neuer Technologien am aktuellen Rand zu erheben. Zum anderen haben wir ein strukturelles Modell entwickelt, mit dem wir die Auswirkungen der tatsächlichen und zukünftig geplanten technologischen Investitionen auf den deutschen Arbeitsmarkt für die jüngere Vergangenheit abschätzen und für die nähere Zukunft simulieren.