| |  Online-Ressource |
|---|
| Verfasst von: | Bärenfänger, Bastian [VerfasserIn]  |
|---|
| Titel: | Krise kann mich mal! |
|---|
| Titelzusatz: | Digitalisierung, New Work, Transformation und mittendrin – MENSCHEN |
|---|
| Verf.angabe: | von Bastian Bärenfänger |
|---|
| Verlagsort: | Wiesbaden |
|---|
| | Wiesbaden |
|---|
| Verlag: | Springer Fachmedien Wiesbaden |
|---|
| | Imprint: Springer |
|---|
| E-Jahr: | 2024 |
|---|
| Jahr: | 2024. |
|---|
| | 2024. |
|---|
| Umfang: | 1 Online-Ressource(XVIII, 119 S. 7 Abb., 1 Abb. in Farbe.) |
|---|
| ISBN: | 978-3-658-44915-5 |
|---|
| Abstract: | Kopflos in das neue Zeitalter der Digitalisierung -- Culture eats strategy for breakfast -- Ein neues Team für eine neue Zeit -- Hallo neue Welt -- Fokus, Baby! Der Raum zwischen Reiz und Reaktion. |
|---|
| | Dieses Buch ist ein Impuls für Menschen, die Transformation und Wandel gut gestalten möchten. Es ist ein Weckruf an die Gesellschaft, die Wirtschaft und jeden Einzelnen von uns, sich den Herausforderungen der modernen Welt mutig und entschlossen zu stellen. Die Digitalisierung bietet uns große Chancen für echten Fortschritt und gesellschaftlichen Wandel und darf nicht nur als Konsumkanal und Werkzeug zur Effizienzsteigerung betrachtet werden. Wir sind in unserem Land nicht so weit gekommen, um jetzt stehen zu bleiben. Da geht noch was! Dafür müssen wir uns jetzt bewegen – die Manager in Unternehmen, die Politiker, aber auch jeder Einzelne. Wir müssen Veränderungen schneller angehen, und das vor allem miteinander. Die Lähmung zu erkennen, zu verstehen und aufzulösen, ist jetzt die vordringliche Aufgabe. Das Buch trägt dazu bei, wieder Schwung aufzunehmen. Bastian Bärenfänger liefert auf bildhafte Weise konkrete Impulse, um aus dieser Lähmung zu kommen. Ein Aufrüttler-Buch. Aus dem Inhalt Das große Genörgel verstehen – was läuft gerade alles schief Die menschlichen Soft Skills – welche jetzt wichtig sind und warum sie gar nicht soft sind Der Blick nach vorn – was es jetzt für die kulturelle Evolution in unserer digitalen Zeit braucht Konkret: neue Ansätze für Führung und Miteinander in einer Welt der Veränderung Der Autor Bastian Bärenfänger ist ein exzellenter Sparringspartner, wenn es um die organisatorischen, kulturellen und persönlichen Themen unserer Zeit geht. Er nähert sich den Themen überraschend unkonventionell und doch methodisch, um diese mit nachhaltiger Substanz und Leben zu füllen. |
|---|
| DOI: | doi:10.1007/978-3-658-44915-5 |
|---|
| URL: | Resolving-System: https://doi.org/10.1007/978-3-658-44915-5 |
|---|
| | DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-44915-5 |
|---|
| Datenträger: | Online-Ressource |
|---|
| Sprache: | ger |
|---|
| Bibliogr. Hinweis: | Erscheint auch als : Druck-Ausgabe |
|---|
| Sach-SW: | New Work |
|---|
| | Transformation in Unternehmen und Gesellschaft |
|---|
| | Arbeit der Zukunft |
|---|
| | Zukunft der Gesellschaft |
|---|
| | Future Skills |
|---|
| | Soft Skills im Unternehmen |
|---|
| | Empathie im Unternehmen |
|---|
| | Generation Z |
|---|
| | Gen Z |
|---|
| | Change Management |
|---|
| | Führung Verantwortung Sinn |
|---|
| | Intuition und Rationalität in der Problemlösung |
|---|
| | Kulturwandel |
|---|
| | Sustainable Development Goals (SDGs) |
|---|
| | Kooperation und Gemeinschaftsgefühl |
|---|
| K10plus-PPN: | 1897902905 |
|---|
| |
|
|---|
| | |
|---|
| Lokale URL UB: |  Zum Volltext |
|---|
Krise kann mich mal! / Bärenfänger, Bastian [VerfasserIn]; 2024. (Online-Ressource)
