| Online-Ressource |
Titel: | Macht und Ohnmacht im Arbeitsrecht |
Titelzusatz: | 13. Tagung Junge Arbeitsrechtswissenschaft Heidelberg 2024 |
Mitwirkende: | Keller, Philipp [HerausgeberIn]  |
| Michels, Hannah [HerausgeberIn]  |
| Tegel, Johannes [HerausgeberIn]  |
Körperschaft: | Tagung Junge Arbeitsrechtswissenschaft <13., 2024, Heidelberg> [VerfasserIn]  |
Verf.angabe: | Philipp Keller, Hannah Michels, Johannes Tegel |
Ausgabe: | 1. Auflage |
Verlagsort: | Baden-Baden |
Verlag: | Nomos |
Jahr: | 2025 |
Umfang: | 1 Online-Ressource (183 Seiten) |
Gesamttitel/Reihe: | Nomos eLibrary : Arbeitsrecht |
ISBN: | 978-3-7489-5041-7 |
Abstract: | Die 13. Tagung Junge Arbeitsrechtswissenschaft fand vom 25. bis 27. Juli 2024 an der Universität Heidelberg unter dem Generalthema „Macht und Ohnmacht im Arbeitsrecht“ statt. Der Tagungsband dokumentiert neben dem Festvortrag von Herrn Dr. Rüdiger Linck, Vizepräsident des Bundesarbeitsgerichts, die Vorträge des wissenschaftlichen Nachwuchses. Machtfragen spielen in allen Bereichen des Arbeitsrechts eine Rolle. Die Beiträge beleuchten diese Fragen aus unterschiedlichen Perspektiven: Die Besonderheiten des kirchlichen Arbeitsrechts und die Grenzen des Arbeitskampfrechts werden ebenso thematisiert wie verfassungsrechtliche und rechtssoziologische Fragen. Mit Beiträgen von Arnold Arpaci | Dr. Sebastian Denke | Helene Langbein | Dr. Rüdiger Linck | Julius Loos | Katharina Ruhewedel | Simon Schmaus | Oskar Stoll | Vanessa von Wulfen |
| The 13th Young Labour Law Scholars Conference took place from 25 to 27 July 2024 at Heidelberg University under the general topic ‘Power and Powerlessness in Labour Law’. The conference was organised by Philipp Keller, Hannah Michels and Johannes Tegel. In addition to the keynote speech by Dr. Rüdiger Linck, Vice President of the Federal Labour Court, the conference proceedings document the speeches of the young academics. Questions of power play a role in all areas of labour law. The contributions shed light on these issues from different perspectives: The peculiarities of ecclesiastical labour law and the limits of the right to industrial action law are addressed, as are constitutional and socio-legal issues. With contributions by Arnold Arpaci | Dr. Sebastian Denke | Helene Langbein | Dr. Rüdiger Linck | Julius Loos | Katharina Ruhewedel | Simon Schmaus | Oskar Stoll | Vanessa von Wulfen |
DOI: | doi:10.5771/9783748950417 |
URL: | Bitte beachten Sie: Dies ist ein Bibliographieeintrag. Ein Volltextzugriff für Mitglieder der Universität besteht hier nur, falls für die entsprechende Zeitschrift/den entsprechenden Sammelband ein Abonnement besteht oder es sich um einen OpenAccess-Titel handelt.
Verlag: https://www.nomos-elibrary.de/10.5771/9783748950417 |
| Resolving-System: https://doi.org/10.5771/9783748950417 |
| Inhaltstext: https://deposit.dnb.de/cgi-bin/dokserv?id=6ebd8fefe919420b8d23aa4b1e5b4d01 |
| Cover: https://www.dietmardreier.de/annot/564C42696D677C7C393738333735363032333633397C7C434F50.jpg?sq=6 |
| DOI: https://doi.org/10.5771/9783748950417 |
Schlagwörter: | (g)Deutschland / (s)Arbeitsrecht / (s)Macht  |
Datenträger: | Online-Ressource |
Dokumenttyp: | Konferenzschrift: (2024 : Heidelberg) |
Sprache: | ger |
Bibliogr. Hinweis: | Erscheint auch als : Druck-Ausgabe: Tagung Junge Arbeitsrechtswissenschaft (13. : 2024 : Heidelberg): Macht und Ohnmacht im Arbeitsrecht. - 1. Auflage. - Baden-Baden : Nomos, 2025. - 183 Seiten |
RVK-Notation: | PF 210  |
Sach-SW: | Arbeitskampf |
| Streik |
| Gewerkschaftsrechte |
| Betriebsübergang |
| Arbeitsbedingungen |
| Arbeitnehmer |
| Arbeitgeber |
| Unternehmensmitbestimmung |
| Gewerkschaften |
| Bundesarbeitsgericht |
| Europäisches Gesellschaftsrecht |
| transfer of undertakings |
| corporate co-determination |
| Unmittelbare Drittwirkung |
| Sexuelle Belästigung |
| Heidelberg |
| Mitbestimmungsrechte |
| TJAR |
| Tagung Junge Arbeitsrechtswissenschaft |
| sexual harassment |
| economic conditions |
| Arbeitskampfrisiko |
| Wirtschaftsbedingungen |
| Machtkampf |
| Heidelberg 2024 |
| Young Labour Law Scholars Conference |
| right to industrial action |
| trade union rights |
| direct third-party effect |
| power struggle |
| Assistententagung Arbeitsrecht |
| Belästigung am Arbeitsplatz |
K10plus-PPN: | 1917880502 |
Verknüpfungen: | → Artikel |
Macht und Ohnmacht im Arbeitsrecht / Keller, Philipp [HerausgeberIn]; 2025 (Online-Ressource)