Mehrwald, SylvanaUniversität HeidelbergHeidelberg
Publikationsliste einschränken
Publikationsjahre
Publikationstypen
Sprache
Co-Autoren (Uni Heidelberg)
Publikationen in heiBIB 
- Weitbrecht, Hansjörg: Der Betriebsrat als Ressource bei der Einführung von Gruppenarbeit / Weitbrecht, Hansjörg; Mehrwald, Sylvana; Motzkau, Heidrun, 2002. - 24 S. : graph. Darst
In: Industrielle Beziehungen, ISSN 0943-2779. 9(2002), 1, Seite 55-78
- Weitbrecht, Hansjörg: Mitbestimmung, Human Resource Management und neue Beteiligungskonzepte / Hansjörg Weitbrecht und Sylvana Mehrwald, 1999. - 39 S. : Graph. Darst
In: Die wirtschaftlichen Folgen der Mitbestimmung. (1999), Seite 89-127
- Weitbrecht, Hansjörg: Das Human beim Wort nehmen : wie wirkt Human Resource Management im deutschen Kontext? / Hansjörg Weitbrecht und Sylvana Mehrwald. - 3 S.
In: Mitbestimmung, ISSN 0723-5984. 42(1998), 9, S. 23-25
- Weitbrecht, Hansjörg: Mitbestimmung, Human Resource Management und neue Beteiligungskonzepte : Expertise für das Projekt "Mitbestimmung und neue Unternehmenskulturen" der Bertelsmann-Stiftung und der Hans-Böckler-Stiftung / Hansjörg Weitbrecht unter Mitarb. von Sylvana Mehrwald. -
Gütersloh: Verl. Bertelsmann-Stiftung, 1998. - 64 S., ISBN 978-3-89204-379-9
(Mitbestimmung und neue Unternehmenskulturen)
IDs
Links
Mehrwald, Sylvana in ...
Export Publikationsliste
heiBIB
Bei fehlerhaften oder unvollständigen Angaben wenden Sie sich bitte an biblio@ub.uni-heidelberg.de.
Informationen zu heiBIB (inkl. Einbettung der Publikationslisten in eigene WWW-Seiten).
